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臺北縣政府勞工局勞安條件科科員   王憶芬

臺北縣勞工安全衛生志工輔導團自89年底成軍迄今，已歷八年有餘。在此期間，不論是勞工安全衛生相關法規之修正亦或國內工安政策、產業職災現況之改變，都持續不斷有新的變革與發展；相對的，從事志願服務的輔導團團員們，除了依志願服務法所需具備的基礎訓練及特殊訓練以外，亦需持續不斷的進修精進，提昇工安知能，方能提供北縣轄內中小企業更臻完備的工安訪視、輔導。

有鑑於工安新知日新月異，是故每年縣府勞工局皆會辦理相關觀摩及研習活動，如97年10月辦理「97年度勞工安全衛生在地扎根計畫工地示範觀摩活動」，活動內容涵蓋施工架組立、斜籬組裝演練，並分組進行感電災害、電梯開口危害預防解說及施工每日安全循環作業之分享等，透過現場演練、實景解說及工安經驗之分享，使與會者對營造作業相關工作安全問題有更深入的了解；另97年底在『臺北縣勞工安全衛生志工輔導團』全力衝刺下，拼出全國第一的訪視輔導量，交出漂亮的成績單，我們選在11月下旬為團隊辦理了兩天一夜的進階訓練；訓練內容涵蓋「製造業常見立即危害事項解說」、「營造業常見立即危害事項解說」、「我國安全衛生發展方向兼論蒲公英計畫」及「心理健康與壓力調適」等課程。

而製造業及營造業常見立即危害事項解說課程的安排，主要係搭配訪視輔導工作實務之需，聘請行政院勞工委員會北區勞動檢查所饒富現場檢查實務經驗之組長、技正擔任講師，透過現場缺失圖片改善實例並輔以法規解說，有助於團員們實地執行訪視輔導工作之需；另因應景氣低迷，職場健康工作壓力等問題，邀請中油副處長講授心理健康與壓力調適，除了學習減壓外，亦將職場健康促進概念於進行訪視輔導工作時帶入轄內中小企業；課程末了，特別邀請勞委會中央長官論述我國安全衛生發展方向及蒲公英計畫，使團員們對工安政策走向更加了解，期能提供實務、技巧與未來趨勢三大面向的課題，協助團員們充電再出發！相信無論遭遇到任何的阻礙與困難，大夥仍能攜手持續勇往向前！